Regionleder utbygging – Nord-Vest, Eltel

Norway

Vi søker ny Regionleder utbygging for region Nord-Vest

Location: Norway

Ref nr: AEJH-214532

Application Deadline: 5 june 2018

Thron I. Berg

Country Manager Norway

Hovedoppgaver:

Regionlederens hovedoppgave er å lede og følge opp utbyggingsavdelingene innenfor regionen.  Regionen strekker seg fra Rogaland i syd og langs kysten opp til Norland (med unntak av Sogn og Fjordane).  Omsetningen i regionen er ca 325 mil NOK og det er ca 200 ansatte fordelt på 7 avdelingskontorer i Haugesund, Bergen (2 stk), Ålesund, Trondheim, Bodø og Mo i Rana.  Det må påregnes 1-3 reisedager pr uke. Regionsdirektør er medlem av ledergruppen i Norge, og du må trives med å utøve sterkt lederskap både inn mot avdelingene i regionen og nasjonalt i ledergruppen. Stillingen rapporterer til administrerende direktør i Norge.

Ansvar og oppgaver for regionlederen er å:

  • Følge opp at distriktet leverer de tjenester som til enhver tid forventes av/er avtalt med kundene til avtalt tid, kvalitet og pris
  • Sikre at leveranser utføres i samsvar med gjeldende myndighetskrav, kontrakter og interne rutiner
  • Lede proaktivt både salg og leveranser innenfor hele regionen
  • Overordnet personalansvarlig for alle ansatte i regionen (ca 200)
  • Bidra til rådgivning og utvikling av avdelingslederne og bidra til deres individuelle utvikling som leder
  • Følge opp budsjett, mål og øvrige relevante planer, og at regionen leverer forventet økonomisk resultat
  • Lede leveranse-/oppfølgingsdialogen med kunder i de store kontraktene
  • Bidra til deling av beste praksis innenfor utbyggingsområdet og dele ressursbase på best mulig måte
  • Være en pådriver for proaktiv utvikling av samarbeid mellom avdelinger, regioner og tjenesteområder.

Nødvendig kompetanse

Regionlederen skal sikre lønnsom utvikling og må kunne vise til dokumentert, suksessfull både salg – og leveranseledelse, herunder fohandlingserfaring fra større kontraktssalg.  Om du er en prestasjons- og forretningsorientert leder, passer du godt i denne rollen.

Rett kandidaten har erfaring fra salg og leveranser av store og komplekse B2B prosjekter og løsninger. Personen vi søker må kunne jobbe effektivt, både strategisk og operativt. Et innovativt tankesett er en forutsetning likeså gode team- og samarbeidsevner.

Vi ønsker at du har:

  • 10 år eller mer erfaring fra ledende roller innenfor leveranse-/utbyggingsorganisasjon
  • Erfaring fra vellykket ledelse og utvikling av geografisk spredte avdelinger
  • Erfaring fra prosjekt-/løsningssalg og kontraktsledelse
  • Flytende i skandinavisk språk og engelsk
  • Relevant akademisk utdannelse

Erfaring fra telecom, teknologi eller bygg- og anleggsvirksomhet er en fordel.

Personlige egenskaper  

  • Strategisk forståelse kombinert med operasjonell gjennomføringsevne
  • Kreativ og engasjerende tilnærming til leveranser og salg
  • Sterk personlig driv og selvstendig
  • Gode mellommenneskelige ferdigheter spesielt kommunikasjon både internt og eksternt
  • Være tydelig teamplayer
  • Moden og involverende leder som inspirerer medarbeidere og kolleger med geografisk spredning
  • Du må være en person med et jorndnært verdisett

Motivasjonsfaktor:

Eltel ønsker å være en attraktiv arbeidsgiver med konkurransedyktige betingelser for dyktige medarbeidere med teft og pågangsmot. Vi tilbyr gode utviklingsmuligheter i et faglig miljø med utfordrende arbeidsoppgaver. Du vil være sentral i utviklingen av selskapet i Norge. Kontoradresse er ved et av avdelingskontorene.

For mer informasjon om stillingen, kontakt Alumni/Harvey Nash AS. Madeleine Lundquist Ursing. E-post: madeleine.lundquist.ursing@alumniglobal.com

 

Eltel er et selskap med klar retning fremover!

Eltel er en ledende leverandør i Nord-Europa innen tekniske tjenester til infranett. Vi leverer kritisk infrastruktur innenfor segmentene Communication, Power og Other. Kjernevirksomheten vår er i Norden, Polen og Tyskland.

Eltel leverer et bredt og integrert utvalg av tjenester, fra vedlikehold og oppgraderinger til store skreddersydde prosjektleveranser. Eltel har en differensiert kundeportefølje og en voksende kundebase av store netteiere.

Eltel Group har ca. 8000 medarbeidere og hadde en omsetning på 1,3 milliarder euro i 2017. Eltels aksjer ble børsnotert på Nasdaq Stockholm i februar 2015.

I Norge er vi ca 1400 ansatte fordelt geografisk over hele landet.

 

Back Apply